Dünya genelinde cinsiyet eşitliğine dair çalışmalar sürerken, farklı kesimler de hususa dair faaliyetlerine sürat kazandırıyor. Birçok dal süreç içinde kadın çalışanlara daha fazla istihdam alanı yaratırken, dijitalleşmenin yaygınlaşmasıyla değer kazanan teknoloji dalındaki bayan çalışanların sayısı yetersiz kalıyor.
Statista’nın yayımladığı bilgilere nazaran 2021 prestijiyle teknoloji kesimindeki yazılım mühendislerinin yüzde 91,7’sini erkekler oluştururken, çalışma ortamında eşitliği, işgücünü çeşitlendirmeyi ve verimliliğini artırmayı hedefleyen şirketler bu durumu bilakis çevirmek için adım atıyor. 2012’den bu yana KOBİ’lere özel geliştirdikleri yerli ön muhasebe ve yazılım tahlillerini küresele taşıyan Kayseri merkezli ticari yazılım tahlilleri Kursoft ise 2022 prestijiyle yaklaşık yüzde 80’e ulaşan kadın çalışan oranıyla kesimine öncülük ediyor.
Kadın istihdamı ve cinsiyet eşitliğinin tıpkı ehemmiyete sahip farklı mevzular olduğunun altını çizen Kursoft Kurucu Ortağı Sultan Çelebi, mevzuyu şu sözlerle kıymetlendirdi:
“Modernleşen dünyada bayan istihdamı gün geçtikçe değer kazanırken, işyerinde cinsiyet eşitliği yaratmak da kritik bir evreyi oluşturuyor. Bayanların iş dünyasında kendine temsil alanı yaratması, çalışma kültürünün bir modülü haline gelmesi için şirketlerin uygun prosedürleri hayata geçirmesi ve gerek operasyonel gerekse üretim süreçlerinin her etabında bayanlara daha fazla yer vermesi gerekiyor. Kursoft olarak yüzde 100 yerli yazılım tahlillerimizi yüzde 80’ninde bayanların yer aldığı takım arkadaşlarımızla geliştiriyor ve ticari işletmelere muhtaçlık duydukları yazılım altyapısını sunuyoruz.”
BİLİŞİM KESİMİNDE BAYAN ÇALIŞANLARA ÖZEL İSTİHDAM ALANI
Kadın çalışanların IT ve yazılım alanlarındaki iş süreçlerindeki olumlu katkısına dikkat çeken Sultan Çelebi, “Kadınların analitik zeka ve denetim sistemlerini yüksek düzeyde kullanabiliyor olması bilhassa yazılım alanındaki faaliyetlerin verimliliğini artırıyor. Her iki cinsiyetin de bir ortada çalıştığı bir grup yaratmak, tahlillerin geliştirilme sürecinde de farklı bakış açılarından yararlanma imkanı sunuyor. Kursoft olarak iş süreçlerimizde bayan çalışanların kanılarını önceliklendirerek birçok fikri birbirine entegre ediyoruz. Bu sayede hem çok istikametli, fonksiyonel eserler tasarlayabiliyor hem de küresel şirketlere örnek olarak büyümeye devam ediyoruz” sözlerini kullandı.
YAZILIM SANAYİSİNDE REKABET ARTIYOR
Yazılım sanayisinin rekabete açık bir alan olduğunun altını çizen Çelebi, geliştirdikleri iş modelleri hakkında şu bilgileri paylaştı:
“Teknoloji bölümü daima şimdiki gelişmelerin takip edilmesini gerektirirken, bu fikirlerle yeni tahliller üretmeyi de zarurî kılıyor. Aksi takdirde rekabet seviyesinin yüksek olduğu bir havuzda küreselleşerek büyümek sırf bir hayal olarak kalıyor. Bu yüzden işini tutkuyla yapan takım arkadaşlarımızla birlikte sloganımızda da yer alan ‘Hayatı Kolaylaştıran Çözümler’i üretirken süratle değişen ve gelişen yazılım bölümüne ahenk göstererek ilerliyoruz.”
YÜZDE 100 YERLİ YAZILIM TAHLİLLERİYLE KÜRESELE AÇILDILAR
Yerli tahlillerini birçok coğrafyaya taşıyarak ülke ihracatına da katkıda bulunduklarını belirten Sultan Çelebi, “10 yıllık deneyimimizden hareketle Azerbaycan ve Fas başta olmak üzere birçok ülkeye ihracat yapıyoruz. 10 bini aşkını lisanslı, toplam 35 bin kullanıcımızla birlikte yıllık 2 milyon TL pahasında hizmet ihracatına ulaştık. Birçoklarının bayan çalışanlardan oluştuğu grubumuzla birlikte gelecek devirde de faaliyetlerimizi artırarak hizmetlerimizi daha fazla ülkeye ulaştırmak ve tesir alanımızı genişleterek ülkemizi dünya genelinde temsil etmeyi hedefliyoruz” dedi.