Türkiye Sağlık Enstitüleri Başkanlığı (TÜSEB) sürekli işçi alımı yapacak: (İşçi alımı başvuru tarihleri ve şartları)

Başkanlığımıza bağlı ünitelerde istihdam edilmek üzere 4 sayılı Bakanlıklara Bağlı, İlgili, Alakalı Kurum ve Kuruluşlar İle Öteki Kurum ve Kuruluşların Teşkilatı Hakkında Cumhurbaşkanlığı Kararnamesinin 673 üncü hususu ve 16/11/2022 tarihli ve 32015 sayılı Resmi Gazete’de yayımlanarak yürürlüğe giren Türkiye Sıhhat Enstitüleri Başkanlığı İnsan Kaynakları Yönetmeliğine istinaden 61Ar-Ge Uzmanı alımı gerçekleştirilecektir.

İŞÇİ ALIMI BAŞVURUSU NASIL YAPILIR?

Başvurular 04.05.2023-19.05.2023 tarihleri ortasında şahsen aşağıda belirtilen adrese elden, posta yolu yahut kargo ile aşağıdaki adrese yapılacaktır. Elektronik ortamda gönderilen müracaatlar kabul edilmeyecektir. Eksik bilgi yahut doküman bulunan müracaatlar değerlendirmeye alınmayacak ve bu şahıslar kelamlı imtihana çağrılmayacaktır.

Başvurunun Referans Kodu seçilerek yapılması koşuldur. Referans Koduna yapılmayan müracaatlar değerlendirmeye alınmayacak ve bu şahıslar kelamlı imtihana çağırılmayacaktır. Adaylar
ilanda belirtilen konumlardan en fazla bir durum için müracaatta bulunabilecektir. Birden fazla konum için başvuran adayların tüm müracaatları geçersiz sayılacaktır.

Başvuru adresi: Koşuyolu Mahallesi, Koşuyolu Caddesi No: 71 Kadıköy / İSTANBUL

BAŞVURU ŞARTLARI

1.Türk vatandaşı olmak,

2. Kamu haklarından yoksun bulunmamak,

3. Türk Ceza Kanununun 53 üncü unsurunda belirtilen mühletler geçmiş olsa bile; taammüden işlenen bir hatadan ötürü bir yıl yahut daha fazla müddetle mahpus cezasına ya da affa uğramış olsa bile devletingüvenliğine karşı cürümler, Anayasal tertibe ve bu tertibin işleyişine karşı cürümler, zimmet, irtikâp, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, inancı berbata kullanma, hileli iflas, ihaleye fesatkarıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, hatadan kaynaklanan malvarlığı bedellerini aklama veyakaçakçılık cürümlerinden mahkûm olmamak.

4. Askerlik durumu itibariyle;

a) Askerlikle ilgisi bulunmamak,

b) Askerlik çağına gelmemiş bulunmak,

c) Askerlik çağına gelmiş ise muvazzaf askerlik hizmetini yapmış veya ertelenmiş yahut yedek sınıfa geçirilmiş olmak,

5. Vazifesini devamlı yapmasına mahzur olabilecek akıl hastalığı bulunmamak.

6. Yabancı asıllı Ar-Ge Uzmanları için Türk vatandaşlığı kuralı aranmaz ve çalışma müddetinin bir yılı aşması halinde çalışma müsaadesi olması kuralı aranır.

7. Rastgele bir toplumsal güvenlik kurumundan emeklilik, yaşlılık yahut malullük aylığı almamış olmak.

8. Kamu kurum ve kuruluşlarının ilgili disiplin mevzuatı uyarınca misyonundan yahut meslekten ihraç edilenlerin müracaatları kabul edilmeyecektir.

9. Güvenlik soruşturması ve/veya arşiv araştırması sonucunun olumlu olması.

Bir yanıt yazın

E-posta adresiniz yayınlanmayacak. Gerekli alanlar * ile işaretlenmişlerdir