Enflasyonun alım gücünü erittiği sabit gelirli kesiti faizlerdeki indirimi bir de mahkemede vurdu. İşçi-işveren davalarında uygulanan faiz, enflasyonun çok altında kalınca geciken kararlar alacaklı çalışanların hanesine eksi olarak yazıldı.
İşçiler arabulucuların teklif ettiklerini kabul ediyor.
Sözcü’den Gamze Bal’ın aktardığına göre, enflasyondaki yükselişe rağmen ortodoks siyasetlerin izlenmeyeceği belirtilerek, faizler düşürülünce personel hakları eridi. Enflasyon yüzde 83’ün üzerindeyken, Merkez Bankası’nın yüzde 12’ye çektiği siyaset faizi nedeniyle mevduat faizinin yüzde 23-25 aralığında kalmasıyla davalarda çalışanların alacaklarına uygulanan faizle parası eridi.
Dava öncesi arabulucu etabında alacağının yarısı teklif edilen emekçiler dava sürecini uzamasıyla yıllar sonra alacaklarının enflasyon karşısında erimesinden çekindiği için teklifi kabul ediyor.
30 bin TL alacağı olan bir çalışan 4 bin 500 TL’ye imza atarken, 114 bin TL alacağı olan da 22 bin TL’yi kabul ediyor.
Çalışma iktisadı uzmanı Dr. Murat Özveri, dava sonucunda her halükarda patronun kârlı çıktığını söylerken, 10 yıl çalışılan bir işyerinden alacaklı olunan fazla mesai, tatil fiyatı üzere alacakların bu müddette ödenmemesi nedeniyle açılan davalarda, patronun vakit aşımı itirazında bulunduğunu bunun da dava tarihinden geriye gerçek gidilerek 5 yılın patrona kaldığını belirtiyor.
Kalan 5 yıllık hesapta da o devir alınan maaş üzerinden yapılan hesapla enflasyon da niyet paranın pula döndüğüne dikkat çekiyor.
Özveri, faizin de dava tarihinden itibaren işlemeye başladığını patronun çalışana çalışırken ödemesi gerekeni ödemediğinde dava sürecinde emekçinin kazansa dahi enflasyonla işverenin daha kârlı çıktığını da vurguluyor.
Mahkemelerde müddet 10 yıla yaklaşıyor.
DİSK Lideri İstek Çerkezoğlu, iş mahkemelerinde alacaklar için açılan davaların ortalama görülme mühletinin 5-6 yılı aşabildiğini söylerken, karara itiraz edilmesi halinde de ek olarak 3 yıl arttığını belirtiyor.