Belçika’da haftada 5 gün yerine 4 gün mesai sistemi bu ay içerisinde hayata geçiyor.
Belçika’da çalışanların haftada 5 gün yerine 4 gün mesai yapabilmelerine imkan tanıyan yeni düzenleme 20 Kasım’da hayata geçiyor. Hükümetin Haziran ayında kabul ettiği yeni iş gücü mutabakatı, resmi gazetede yayımlanarak yürürlüğe girdi.
Çalışanlar artık haftada dört yahut beş gün çalışıp çalışmayacaklarına kendileri karar verebilecek. Lakin bu çalışma saatlerinin azalacağı manasına gelmiyor. 4 gün çalışmak isteyen emekçiler çalışma saatlerini 4 güne sıkıştıracak.
MAAŞ TIPKI KALIYOR
Yasaya nazaran, çalışanın talebi, patron açısından olumsuz bir muameleye yol açmayacak ve muhakkak işten çıkarılma yahut kontrat feshine neden olmayacak. Çalışanların maaş ve toplumsal hakları tıpkı kalırken, günlük yemek fişi sayısı ile yol paralarında değişiklik olabileceği belirtiliyor. Çalışanlar, haftalık 4 günlük çalışma devrinde istekli fazla mesaiye kalamayacak.
Belçika’da haftalık çalışma müddetinin 4 güne indirilmesini de içeren ıslahat paketi hükümeti oluşturan partiler tarafından bu yılın başında kabul edilmişti. Yeni plan ayrıyeten çalışanların gece saatlerinde işle ilgili telefonlara ve e-postalara karşılık vermeme hakkını da içeriyor.
DÜNYADA TARTIŞILIYOR
Öte yandan dört günlük çalışma haftası etrafındaki tartışmalar, emekçiler ve patronların işyeri esneklik ve verimlilik konusundaki görüşlerinin farklılaşmasıyla COVID-19 salgını sonrası yine alevlenmişti.
Avrupa genelinde sendikalar hükümetlere dört günlük çalışma haftasını uygulamaya çağırırken Belçika dışında pek çok ülke de bu fikri gündeme aldı. İngiltere, İskoçya ve İzlanda’da geçtiğimiz yıl kimi şirklerde haftada 4 günlük mesai için yapılan testler verimlilik açısından muvaffakiyete ulaşmıştı.
İNGİLTERE GÜNDEMİNE ALDI
Pilot programlar sonunda yapılan araştırmalar ve açıklamalar sonucunda haftada dört gün çalışma sisteminin işin verimliliğini, geliri ve çalışanların memnunluğunu artırdığı ortaya çıkmıştı. Birçok ülke haftada dört gün çalışma sistemi ile ilgili açıklamalarda bulunurken geçtiğimiz haftalarda İngiliz milletvekili Peter Dowd, haftada dört gün çalışmanın yasal olması için bir yasa tasarısı sunmaya karar verdi.
Haziran ayında İngiltere’de haftada 4 iş gününe geçiş için dünyadaki en büyük pilot uygulama başlamıştı. Ülkedeki 70 şirkette 3300’den fazla çalışanın iştirakiyle düzenlenen pilot uygulama 6 ay sürecek.