Çalışma ve Toplumsal Güvenlik Bakanı Vedat Alım, TRT Haber’de ekonomi gündemiyle ilgili açıklamalarda bulundu. Bakan Alım; minimum fiyat, emeklilikte yaşa takılanlar, kontratlı ve taşeron personellere yönelik kıymetli soruları cevapladı.
Bakan Alim’in açıklamaları şöyle:
“Tarihte bu çapta bir salgın yok. Salgın tüm dünyayı etkiledi. Uzaktan çalışma üzere 20-25 yıl sonra hayata geçer denen birçok değişim hayata geçirildi. Uzaktan eğitimin bu kadar kitlesel bir seviyeye ulaşabileceğini varsayım edemezdik. Pandemi tüm bunları öne çekti. Salgın sürecinden sonra dünyada harika bir ekonomik dalgalanma oldu. Hammadde kaynaklarının üretim alanlarında problemler ortaya çıktı. Bu periyotta ulaşım ve tedarik zincirlerinde sorunlar ortaya çıktı. Tüm bunların ağır olarak yaşanması, dünyanın birçok ülkesinde sorun meydana getirdi. Enflasyon artmaya başladı. Bunun Türkiye’ye de yansımaları var. Neden bu kadar çok yansıyor diye sorulabilir, bunun sebeplerinden biri güç fiyatlarındaki artış. Oburu ise döviz fiyatlarındaki artış.
ASGARİ ÜCRET
Biz işçileri ve çalışanları korumak durumundayız. Bunun için biz bu alandaki ıslahatları daha değerli görüyoruz. Aralıkta yapılan fiyat artışı tarihi bir değere sahiptir. Minimum fiyat düzenlemesi hakikaten tarihî nitelikte bir adımdır. İhtilal diyebileceğimiz şey minimum fiyat seviyesinde bütün ücretlilerin gelirlerinin vergi dışı bırakılmasıdır. Bu tarihî bir şeydir. Taban fiyat için aralıkta yine oturacağız. Önümüzdeki baharda sendikalarla yine toplu mukavele görüşmelerimiz var. Ben sendikalara daima şunu söylüyorum ‘Hangi görüşü savunursanız savunun, işçilerin haklarını lisana getirdiğiniz sürece ben size yakınım.’ Onlar da bu mevzuda nitekim sorun çözmeye yönelik yaklaşımlarla geldiler bunun için de onlara teşekkür ediyorum.
EYT
TAŞERON İŞÇİLER
Taşeron personellerin takımlı personel olması için hükümetimiz çok değerli bir adım attı ve takım verildi vatandaşlarımıza. Yaklaşık o zamanki sayı 90 bin küsür emekçimiz bu haktan istifade edemedi. Kasım ayı içinde bu emekçilerimiz için olan çalışmalarımızı sonlandırırız. Süreksiz personel için ise çalışma farklı. O emekçilerimizin hukukunu düzenleyecek bir çalışma yapıyoruz ve onların bu statülerini değiştireceğiz. Gereksinim varsa onların çalışma müddetlerinin uzatılması konusunda onlara imkan sağlayacağız. Süreksiz çalışanlar 1 yıl çalışacak formda kurumlarında çalışma imkanı sağlayacağız.
SÖZLEŞMELİ ÇALIŞANLAR
Örneğin Türkiye birinci kere bir nükleer santral kuruyor. Daha evvel deneyim etmediğimiz bir durum. Özel bir çalışma statüsüyle başlatmak gerekiyor. Yazılımcılar, yeni çalışma bağlantıları içinde yer alabilecek uzmanlar var. Mevcut fiyatların dışında oluyor bu çalışanlar. Bunun dışındaki tüm kontrat cinslerini tek tipe indireceğiz. İş teminatı olacak, kamu görevlilerin haklarını onlara da tayin edeceğiz. Burada bir düzenlemeye gereksinimimiz var. Bu kadar çok kontrat tipi olmaması lazım. Onlara takım tahsis edeceğiz. Bunların sayısı yaklaşık 550 bin kişi civarında.”